泉州银行成立于年6月，总行设于福建省泉州市，下辖福州、厦门、漳州、龙岩、莆田、南平、三明7家分行，家支行(含50家社区支行)和1家总行营业部，宁德分行已获批筹建，基本实现福建省网点全覆盖。
长期以来，泉州银行以“服务地方经济、服务中小企业、服务广大市民”为定位，秉承“人本、诚信、创新、奋进”的核心价值观，着力推进改革转型，持续强化业务创新，各项业务取得较快发展。在全国范围内首创以无还本续贷为亮点的“无间贷”品牌，创新解决实体经济、中小微企业“融资难、融资贵、续贷难”问题，品牌影响力与核心竞争力大幅提升,连续多年上榜英国《银行家》权威披露的“全球银行强”榜单。立足第四个五年战略规划，着力打造零售和小微金融特色业务，全力打造特色化、专业化的区域精品银行。
1招聘岗位
(一)管培生、信息技术岗、通用岗
1.基本条件
(1)爱国守法，品行良好，认同泉州银行企业文化，愿意在金融领域长期发展。
(2)性格开朗，乐于合作，具有较强的学习能力、沟通能力、创新意识和责任意识，具备良好的心理素质及身体素质。
(3)境内高校应届毕业生应于年7月前毕业，报到时应取得毕业证、学位证与报到证。境外院校归国留学生应当在年8月至年8月之间毕业，并在报到时提供国家教育部出具的学历(学位)认证。
(4)具体学历要求参照各岗位相关要求。
2.岗位条件
(二)普惠金融客户经理
1.岗位描述及职责
招录人员岗位定向为普惠金融客户经理，主要职责为:负责泉州银行普惠金融业务市场营销与拓展，对小微企业、个体工商户、一般自然人进行信贷调查、分析、评估与风控，开展普惠金融信贷投放工作。
2.应聘条件
(1)全日制大专(含)以上学历的年应届毕业生。
(2)专业不限，省内户籍优先。
(3)具备良好的心理素质及身体素质，具备较强的服务意识、团队意识、亲和力和沟通交流能力。
(4)工作认真负责，具备较强的责任心、学习能力、拓展能力。
(5)具备良好的道德素养，无违规违纪违法等不良记录。
3.聘用形式
招聘采取定向岗位、定向地点方式，岗位定向为普惠金融客户经理，工作地点为福建省各地市泉州银行机构网点。
4.岗位优势
(1)工作职责清晰：主做小微贷款业务，无存款考核压力。
(2)薪酬福利优厚：基本工资+业务绩效+福利，新入职客户经理第一年实行薪酬保护(月基础工资元/月)，年薪7万-8万。
(3)人员编制明确：录用人员为我行正式定向编制员工，定向为普惠金融客户经理。
(4)培训机制完善：专业入职培训、成长帮带机制。
(5)晋升渠道通畅：本行为员工提供畅通、多元化的发展通道，员工可结合自身意愿和能力特质选择成长渠道。
5.晋升渠道
营销序列：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理
管理序列：客户经理—团队长
2招聘流程及事项
(一)报名方式
网上报名，登录我行招聘门户(